Personne ne l'a étudié, tout le monde sait ce que c'est... Racontez vos anecdotes, vos résistances, vos expériences de tout ce qui pollue votre travail de façon délibérée : - Problèmes de communication et d'écoute. - Contre management des petits chefs. - Peur de dire ses bonnes idées ou d'être créatif au travail... Parler et rendre visible tout le "réel" de votre travail, non inscrit sur votre fiche descriptive de votre poste est le premier mouvement pour dénoncer ce qui vous fait perdre votre temps ...

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Il s'agit de témoigner et d'échanger sur tout ce qui fait perdre du temps, de la productivité, de l'énergie dans son activité professionnel. - Les modes d'objectivation individualisés qui liguent les collègues les uns contre les autres, alors que la créativité, la transmission, le bonheur au travail... émanent des échanges. - Le "trop plein de mail", mal calibrés entre l'important et l'urgent qui inhile l'information. - La communication informelle clandestine entre collègues travaillant ensemble, ...

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Formatrice et consultante de métier, tous les jours j'anime des groupes de salariés qui ne parlent que de leur "absurdité au travail". Il est possible de former du personnel à comprendre et dépasser cette absurdité pour que chacun se sente "vivre" son travail, et ne continue plus à refouler le réel de son activité que les autres et en particulier la hiérarchie ne voit pas, ne veut pas voir. Parler du réel de l'activité est possible, mieux vivre son travail grâce à la parole redonnée est une ...

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5ème colloque international de psychodynamique et de psychopathologie du travail 25ème journées nationales de l'association française de psychiatrie Maison de la mutualité 22 rue St Victor 75005 paris

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